Труда: спрос и предложение
*3*1,2=72 ден.ед. получит
жүктеу/скачать 1,07 Mb.
|
Рынки факторов производства
- Бұл бет үшін навигация:
- Монопсония на рынке труда
| 20*3*1,2=72 ден.ед. получитN за перевыполнение нормы
150+72=222 ден. ед. получит N Рынок труда тесно связан с понятием рабочей силы – всех занятых (включая военнослужащих) и безработных на рынке. Структура рабочей силы классифицируется по следующим признакам: - Отраслевая (резкое сокращение численности занятых в сельском хозяйстве и существенное увеличение их в сфере услуг и наукоемком производстве) Профессионально-квалификационная (повышение числа людей умственного труда, связанных с НТП, развития новых профессий - аналитиков систем, специалистов в области генной инженерии, инженеров по электронно-вычислительной технике) Расширение спектра профессий повышает конкуренцию Монопсония на рынке труда – наличие на локальном рынке градообразующего предприятия, которое имеет возможность диктовать жителям условия найма (например, администрация шахты в шахтерском поселке). Основные черты: Количество занятых в одной фирме близко к числу всех занятых в отрасли Вид труда является немобильным Фирма может диктовать уровень заработной платы Профсоюз – объединение наемных работников одной профессии, которое может воздействовать на работодателя, регулируя уровень спроса на труд и предложение труда Профсоюз – добровольное общественное объединение людей, связанных общими интересами по роду их деятельности, на производстве, в сфере обслуживания, культуре и т. д. Объединения создаются с целью представительства и защиты прав работников в трудовых отношениях, а также социально-экономических интересов членов организации, с возможностью более широкого представительства наемных работников. Профсоюз может воздействовать на работодателя, регулируя уровень спроса на труд и предложение труда жүктеу/скачать 1,07 Mb. Достарыңызбен бөлісу:
|