авторитетом, оказывает на него сильное воздействие. Боль-
ше того, авторитету легко подчиняются, не думая при этом,
прав он или не прав, давая то или иное распоряжение. Од-
нако авторитет возникает в процессе деятельности специа-
листа, поэтому он является не исходным, первичным, а вто-
ричным компонентом мастерства и опыта. Авторитет может
быть нескольких видов и слагается из следующих компонен-
тов.
Авторитет профессионала
зависит от знаний и умений
специалиста как представителя той или иной профессии.
Авторитет возраста:
старший по
возрасту обладает в
глазах молодых людей авторитетом как более опытный че-
ловек.
Авторитет должности,
т. е. более высокого социально-
го статуса со всеми вытекающими отсюда правами и обязан-
ностями.
Нравственный авторитет
как человека; отсутствие его
может свести на нет все остальные компоненты авторитета
специалиста.
Мы с
детства приучены думать,
что повиновение
общепризнанным авторитетам является правильным, а
неподчинение им – неправильным. Эта идея «красной
нитью» проходит в
преподаваемых нам родителями
уроках, стихах,
которые мы учим в школе, рассказах
и песнях нашего детства, а также проводится в своде
правил юридической, военной и политической систем,
с
которыми мы сталкиваемся, повзрослев.
