Қазақстан Республикасының Еңбек Кодексі


-бап. Жалақының ең төмен мөлшерін белгілеу



Pdf көрінісі
бет86/374
Дата17.07.2020
өлшемі1,88 Mb.
#75318
түріКодекс
1   ...   82   83   84   85   86   87   88   89   ...   374
Байланысты:
3 Трудовой кодекс на КАЗ

   104-бап. Жалақының ең төмен мөлшерін белгілеу 
      1. Тиісті қаржы жылына арналған республикалық бюджет туралы Қазақстан 
Республикасының заңында жыл сайын белгіленетін айлық жалақының ең төмен мөлшері ең төмен 
күнкөріс деңгейінен кем болмауға тиіс және ол қосымша ақылар мен үстемеақыларды, өтемақы 
мен әлеуметтік төлемдерді, сыйлықақылар мен басқа да ынталандырушы төлемдерді қамтымайды 
және жұмыс істелген уақытқа пропорционалды түрде төленеді.
 
      2. Өз еңбек міндеттерін орындаған жұмыскердің сағаттық жалақысының ең төмен 
мөлшері тиісті күнтізбелік жылдағы жұмыс уақыты балансына сәйкес орташа айлық жұмыс 
сағаттарының санына бөлінген айлық жалақының ең төмен мөлшерінен кем болмауға тиіс.
 
      3. Бірінші разрядты жұмыскердің еңбек, ұжымдық шарттардың талаптарында және 
(немесе) жұмыс берушінің актілерінде көзделген айлық жалақысының ең төмен мөлшері немесе 
айлық тарифтік мөлшерлемесінің мөлшері тиісті қаржы жылына арналған республикалық бюджет 
туралы Қазақстан Республикасының заңында белгіленген айлық жалақының ең төмен мөлшерінен 
кем болмауға тиіс.
 
 
 


Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   82   83   84   85   86   87   88   89   ...   374




©engime.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет