Адам ресурстарын басқару
|
Персоналды басқару
|
Бизнес мақсаттары призмасы арқылы персоналға қойылатын талаптарға тоқталу
|
Персоналдың қажеттіліктері мен құқықтарына тоқталу
|
Белсенді кадрлық саясат
|
Пассивті және реактивті кадрлық саясат
|
Негізгі назар бизнесті басқарудың стратегиялық аспектілеріне бағытталған
|
Негізгі назар қызметті регламенттеуге бағытталған
|
Персонал – тұрақты инвестицияны қажет ететін актив
|
Персонал – шығындар, ұйымның негізгі шығын орталығы
|
Басты назар басқарушылық штатқа аударылады
|
Тек қарапайым жұмысшыларға назар аударылады
|
