3. Раздел контроля знаний Вопросы к зачету по учебной дисциплине



Pdf көрінісі
бет47/192
Дата08.02.2022
өлшемі2,08 Mb.
#117998
түріЛекция
1   ...   43   44   45   46   47   48   49   50   ...   192
Байланысты:
Психология управления

нематериального 
стимулирования 
менеджеры должны иметь психологические знания, 
хорошо разбираться в мотивации каждого сотрудника, так как 
эффективность использования нематериальных стимулов напрямую зависит 
от степени индивидуализации подхода. 


Перечень некоторых действий, которые могут быть реализованы в 
организации для удовлетворения трех групп потребностей по классификации 
А. Маслоу. 
Социальные потребности:
– 
давайте сотрудникам такую работу, которая позволила бы им 
общаться; 
– создавайте на рабочих местах дух единой команды; 
– проводите с подчиненными периодические совещания; 
– не старайтесь разрушить возникшие неформальные группы, если 
они не наносят организации реального ущерба; 
– создавайте условия для социальной активности членов организации 
вне ее рамок. 


Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   43   44   45   46   47   48   49   50   ...   192




©engime.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет