Синергетический эффект
– системный эффект, связанный с тем,
что система как целостность всегда характеризуется набором свойств, пре-
вышающим сумму свойств всех ее отдельных элементов; в теории органи-
зации – синоним эффекта кооперации деятельности.
Статус –
понятие, обозначающее либо нормативно регламентиро-
ванное (формально устанавливаемое), либо неформально сложившееся по-
ложение человека в системе межличностных отношений, в групповой (ор-
ганизационной) иерархии, а также меру его влияния на них.
Стиль управления
– система обобщенных способов и форм поведе-
ния руководителя в отношениях с подчиненными в процессе достижения
поставленных целей; оказывает существенное влияние на управленческую
культуру и культуру организации в целом.
Типология
– способ расчленения и классификации объектов системы
по какому-то основному, кардинальному признаку, позволяющий установить
общность связей, функций элементов исследуемой управленческой структуры.
Достарыңызбен бөлісу: |
