3
КОЧЕРБАЕВА Айнура Анатольевна,
д.э.н., профессор, ainura-koch@rambler.ru,
1
Евразийский национальный университет им. Л.Н. Гумилева, Казахстан, 010008, Нур-Султан, ул. Сатпаева, 2,
2
Казахский университет экономики, финансов и международной торговли, Казахстан, 010005, Нур-Султан,
ул. Жубанова, 7,
3
Кыргызско-Российский Славянский университет им. Б.Н. Ельцина, Кыргызская Республика, 720000, Бишкек,
ул. Киевская, 44,
*автор-корреспондент.
Аннотация.
Рассмотрены и описаны различные стили и методы управления персоналом на предприятии. На
разных этапах развития предприятия определен наиболее подходящий стиль управления. В статье сфор-
мулированы основные элементы, компоненты и процедуры назначенного стиля управления на предприятии
в современных условиях. Проведен сравнительный анализ преимуществ и недостатков основных стилей
управления. В ходе исследования было проведено анкетирование нескольких сотрудников. Его результаты
оценивались по разным критериям. В результате был выбран и обоснован стиль управления, соответству-
ющий предприятию.
Ключевые слова:
лидер, предприятие, стиль управления, персонал, затраты, эффективность, решение, ав-
торитарный стиль, демократический стиль, либеральный стиль, лидер, руководитель, подчиненный.
Improving the Management Style of the Enterprise
1
*AUYEZOVA Amina,
PhD, Acting Associate Professor, auezova-amina@mail.ru,
2
SADYKOVA Rysty,
PhD, Senior Lecturer, rystysadykova@mail.ru,
1
BULAKBAY Zhanat,
Cand. of Econ. Sci., Acting Associate Professor, bulakbay_zhannat@mail.ru,
Достарыңызбен бөлісу: |
