Басқару ұғымына тұжырымдама беріңіз


Анри Файоль (1841-1925) ғалымның жасаған еңбегін көрсетіңіз



бет25/32
Дата22.05.2022
өлшемі96,39 Kb.
#144681
1   ...   21   22   23   24   25   26   27   28   ...   32
Байланысты:
Жауабы сонгы
Сайдалиев.С 1апта алеуметтану, 10 сын тжб 4
Анри Файоль (1841-1925) ғалымның жасаған еңбегін көрсетіңіз



  1. Ұйымдастыру теориясына көзқарасыңызды білдіріңіз

https://prezentacii.org/prezentacii/prezentacii-raznie/88517-9-lekcija-jymdastyru-menedzhment-funkcijasy-retnde.html
Ұйымдастыру дегеніміз - ол мақсаттарға жету үшін адамдарға бірге тиімді жұмыс істеуге мүмкіншілік беретін кәсіпорын құрлымын таңдау және жасау үрдісі. Ұйымдастыру функциясы жоспарлау функциясымен тығыз байланыста. Жоспарлау функциясы мақсаттарды жүзеге асыруға бағытталған, ал ұйымдастыру функциясының басты компоненті адамдар болатын жұмыс құрлымымен құрастыру. Әрбір ұйым жұмыс түрлері мен олардың көлемдеріне байланыссыз белгілі бір тәртіппен ұйымдастыруға тиісті.
Ұйымдастыру үрдісі көп жағдайда ұйымның мақсатына жауап бере алатын, оның ішкі және сыртқы ортасынан ықпал ететін тиімді құрылымды құрумен байланыстырылады. Ұйымдастыру функциясын орындау үрдісінде басшылыққа алатын қағидалар жиынтығы бар, олар:
Өзіміз білетіндей, басқарудың ғылым ретінде қалыптасуында орын алған үрдістік, жүйелік, бихевиоралдық және жағдайлық көзқарастар құрылым кезде қолданылады. Және де бір бюрократтық (кеңсешілдік) деп аталытын көзқарас еңбек бөлінісінің жоғарғы дәрежесімен, қызмет лауазымдарының бөлінуінің жетілдіруімен, бұйрық беру тізбектілігімен, жүріс – тұрыс ережелерінің болуымен сипатталады. Сол жүйені М. Вебер «тиімді бюрократия» деп аталған.
Ұйымдастыру үрдісі төрт сатыдан тұрады:
жасалатын жұмыстардың анықталуы және бөлімдерге бөлінуі; жұмысшылардың анықталуы және тағайындалуы; міндет пен жауапкершілік байланыстарының анықталынуы; орын, ережелердің және әдістердің анықталынуы.


  1. Ұйымдастырудың ғылыми білім жүйесінде оның орнын анықтаңыз



  1. Заңға сәйкес ұйымдарды тіркеу жолдарын түсіндіріңіз



  1. Қоғамдық ұйымдарға тұжырымдама беріңіз

Қоғамдық ұйым-ортақ мүдделер мен мақсаттарға негізделген азаматтардың бірлестігі.
Әлеуметтік ұйым-иерархиялық бағыныштылық орнатылған және белгілі бір құрылым бар қоғамның, адамдардың немесе әлеуметтік қатынастардың тарихи қалыптасқан реттелген жүйесі.
Әлеуметтік ұйымдардағы қоғамдық қатынастар міндетті түрде құқық пен мораль нормаларымен бекітілмейді, кейбір бірлестіктер тіпті қоғамдық мойындауға ие емес, бірақ бұл факт олардың өмір сүруін жоймайды. Мысалы, жыныстық азшылық ұйымдары, қылмыстық құрылымдар, сектанттық діни ұйымдар және т.б. қандай да бір жолмен, әлеуметтік ұйымдар, кез-келген басқа құрылым сияқты, ортақ мақсаттарға жету, өз игіліктері мен құндылықтарын сақтау және көбейту үшін құрылады.
Шын мәнінде, кез-келген адамдар бірлестігі әлеуметтік ұйымның анықтамасына сәйкес келеді:

  • құрылымды қалыптастырған,

  • міндеттерді бөліп, реттеді,

  • өз ережелері мен нормаларын жасадық (оларды заңнамалық деңгейде бекіту міндетті емес)

  • және билік иерархиясы (басқару аппараты).

Қоғамдық ұйым мемлекеттік тіркелген жағдайда оның тұрақты жұмыс істейтін басшы органы қоғамдық ұйымның атынан заңды тұлғаның құқықтарын жүзеге асырады және Жарғыға сәйкес оның міндеттерін атқарады.
Халықаралық қоғамдық ұйым — үкіметтік емес/мемлекеттік емес бірлестік, оның мүшелері (ортақ мүдделерді қорғау және жарғылық мақсаттарға қол жеткізу үшін бірлескен қызмет негізінде) әр түрлі елдердің субъектілері және мемлекетте тіркелген, шетелдік жеке немесе заңды тұлғаларға (ұлттық белгісі бойынша қандай да бір кемсітусіз) қоғамдық ұйымдар құруға және мемлекет ішінде сайлануға мүмкіндік беретін заңнама болып табылады. мұндай ұйымның басқарушы органының құрамы. Қызметтің бұл түрін таңдау-ұйым бір елде тіркелген және басқа елдерде жұмыс істеген кезде, қоғамдық ұйымға белгілі бір мемлекеттің ұлттық билігімен ықтимал қақтығыс жағдайында да өзінің заңды тұлғасын сақтауға мүмкіндік береді. МНПО қызметінің кеңістігі (аумағы) ұйымның жарғысымен айқындалады. Халықаралық қоғамдық ұйымдарға осындай заңды тұлға белгілі бір халықаралық шартпен анықталған дәрежеде, мысалы, Адам құқықтары мен негізгі бостандықтарды қорғау туралы Еуропалық Конвенция нормаларының бұзылуына шағымдану құқығы немесе, мысалы, Еуропалық әлеуметтік Хартия нормаларының бұзылуына шағымдану құқығы берілген.



  1. Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   21   22   23   24   25   26   27   28   ...   32




©engime.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет